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#1
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AW: Überstunden
liebe piepselmaus
lange nun verfolge ich deine geschichte still im hintergrund. zu deinem aktuellen überstundenproblem würde ich den anwalt befragen, er wird dir in einem beratungsgespräch sicher weiterhelfen auch bin ich der meinung das dir das geld der überstunden zusteht, diese leistung hast du erbracht und ich denke dein arbeitgeber will sich da nur rausreden. mist natürlich, das du dir auch darum nun noch gedanken machen mußt mut und kraft zum gespräch wünsche ich dir. ich hatte meinen arbeitgeber vor 3 jahren vor gericht "gezerrt", ich habe gewonnen und bin noch immer in der gleichen firma ich wünsche dir alles erdenklich gute und viel kraft iris |
#2
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AW: Überstunden
Liebe Piepselmaus!
Auch ich verfolge schon einige Zeit deine Lebensgeschichte. Wenn du die Kraft hast, bestehe darauf, dass dir der AG deinen Urlaub auszahlt. Er kann es. Auch wenn du Krankengeld bekommst. Weiß dein Chef, dass Du so schwer krank bist und nicht mehr kommst? Ja - na dann erst recht drauf bestehen. Ich bin auch seit August 08 krank geschrieben. Ich habe nun auch beantragt, dass ich meinen Resturlaub 2008 und meine Überstunden ausbezahlt haben will. Auch die letzten Monate kamen immer wieder mal Abrechnungen wg. Betriebsrente etc. Dann können die bestimmt auch den Urlaub auszahlen. Frag doch einfach mal beim VdK nach oder lass deinen Freund anrufen. Ich wünsche Dir ganz viel Kraft und viel schöne Tage mit viel Sonnenschein in Deinem "Herzen" Sei umarmt Lara |
#3
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AW: Überstunden
Hallo,
meine Angst ist, dass wenn ich meinem Arbeitgeber jetzt einen Brief schreibe er solle mir doch die Überstunden auszahlen, da von Ärzte bestätigt wurde ich bin unheilbar krank und werde mit aller Wahrscheinlichkeit nicht mehr wieder kommen, das er mich dann jetzt kündigt. Denn dann bekomme ich kein Krankengeld mehr, denn das läuft noch 5 Monate das Krankengeld. Was meint ihr dazu?? Darf er das, mich kündigen wenn er weiß ich bin unheilbar krank? Es wären ca. 200 Euro die Überstunden, warum soll ich die verschenken. LG Sandy |
#4
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AW: Überstunden
Hallo liebste Sandy,
oh Mann, da musst Du Dich auch noch mit so einem Schei** rumschlagen Ok, was kann ich Dir dazu sagen? Thema Überstunden: Daniela hat sich ihre Überstunden und Resturlaubstage auch alle auszahlen lassen - es gab dabei seitens ihres AGs überhaupt keine Schwierigkeiten. Ihr AG hat dies sogar selbst vorgeschlagen. Sie bekam übrigens auch Krankengeld von der Kasse. Thema Kündigung: Soweit ich weiß, darf Dein AG Dir im Krankheitsfall gar nicht kündigen. (Bitte korrigiert mich, wenn's nicht so ist... Ich an Deiner Stelle würde um mein Recht kämpfen! Lass Dich nicht unterkriegen! Ich drück Dich...Deine Sandra
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Es gibt Momente im Leben eines jeden Menschen, da hört die Erde einen Moment auf sich zu drehen... Und wenn sie sich dann wieder dreht, wird nichts mehr sein wie vorher... Stets in Gedanken an meine seit Januar'08 (ED 12.01.2008) an Morbus Hodgkin (Stadium III) erkrankte "Schwägerin-in-Spe" - Dani, ich glaube ganz fest an Dich! Du schaffst das! Wir lieben Dich von ganzem Herzen! Und Du hast es geschafft - krebsfrei 06/ 2008!!!! Keine Bestrahlung mehr erforderlich!!!! |
#5
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AW: Überstunden
Ok ich werde mich am WE mit meinen Eltern zusammen hin setzen und an meinen Arbeitgeber einen Brief schreiben, indem ich ihm nicht klipp und klar schreibe ich komme nie wieder aber ihm auch mitteile das ein Wiederanfangen in der jetzigen Situation nicht möglich ist. Und dann schreibe ich er soll mir doch bitte meine Überstunden und meine Resturlaubstage auszahlen.
LG Sandy |
#6
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AW: Überstunden
Hallo Sandy,
Du solltest in dem Schreiben darauf hinweisen, dass Du wegen Deiner Krankheit zur Zeit das Geld dringend benötigst. Übrigends rechtlich gesehen sind Überstunden eine von Dir erbrachte Leistung, die vom Arbeitgeber zu bezahlen ist. Urlaubstage sind rechtlich gesehen zur Erholung des Arbeitnehmers zu gewähren. Sie dürfen in keinem Fall ausgezahlt werden. Das ist die Rechtslage. Wenn Ihr das Schreiben an den Arbeitgeber geschickt formuliert, kann es aber sein, das er "vergisst", das er den Urlaub eigentlich nicht auszahlen darf - es muß ja in der Abrechnung nicht "Geld für nicht erhaltenen Urlaub" drinstehen. Ich wünsche Dir alles Liebe Wolfgang PS: Schreib doch in etwa: Zur Zeit kann ich leider noch nicht absehen, wann ich soweit wieder hergestellt bin, dass ich meine Arbeit wieder voll ausfüllen kann.
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Die im Krebs-Kompass von mir verfassten Texte dürfen auf anderen Homepages und in anderen Foren ohne meine Zustimmung nicht verwendet oder veröffentlicht werden. Das gilt auch für Auszüge aus meinen Texten. Hilfe für Kehlkopfoperierte gibt es auch unter: Bundesverband der Kehlkopflosen und Kehlkopfoperierten e. V. www.kehlkopfoperiert-bv.de Geändert von wolfgang46 (30.04.2009 um 16:29 Uhr) |
#7
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AW: Überstunden
Hallo Wolfgang,
mein Chef meinte während Krankengeldbezug kann er mir meine Überstunden nicht auszahlen. Jetzt hab ich folgenden Brief geschrieben kannst du mal schauen ob das so ok ist mit dem Schreiben: Betreff: Auszahlung Überstunden Sehr geehrter Herr ......., ich bin seit April 2004 in der ............ Filiale Ulm beschäftigt. Wie sie wissen, leide ich seit 11.03.08 an einer akuten Leukämie, die bis heute nicht geheilt werden konnte. Es ist also nicht absehbar, wann ich wieder anfangen kann mit arbeiten. Ich habe noch ca. 24 Überstunden und würde Sie bitten mir diese auszubezahlen! Ich habe für diese Stunden gearbeitet und mir stehen sie zu, und ich benötige das Geld auf Grund meiner schweren Erkrankung dringend. Ich habe mich erkundigt, es ist auf jeden Fall möglich die Stunden auszubezahlen, trotz das ich zur Zeit Krankengeld bekomme. Bitte geben Sie mir eine Antwort! Mit freundlichen Grüßen LG Sandy |
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